متابعة وتقييم

الوصف

• ·         وضع خطط أولية في بداية المشروع وتطوير هذه الخطط خلال سير العمل ومراقبة وتقييم ما تحقق من أهداف وإبداء الرأي بشكل مستمر ومنتظم.

  ·         تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية التي تقيس نجاح البرامج.

  ·         متابعة دائمة يومية وأسبوعية وشهرية لجميع الأنشطة مع فريق العمل .

  ·         القيام بزيارات دورية والتواجد في الجلسات والأنشطة للتأكد من سير جميع نشاطات المشروع وفق المعايير المطلوبة .

  ·         إعداد تقارير شهرية مفصلة توضح نتائج المراقبة والتقييم وتقدم التوصيات المبنية على هذه النتائج لتحسين البرامج.

  ·         القيام بجميع أنواع الاستبيانات والتقييمات التي تطلب منه فيما يخص المستفيدين والمجتمعات المستهدفة .

  ·         التأكد من نوعية البيانات المرسلة وتحمل مسؤوليتها .

  ·         القيام بأرشفة واضحة لجميع العمليات التي قام بها.

  ·         المتابعة والمراقبة لجميع التوزيعات التي تقدم إلى المستفيدين وتقييم رضا المستفيدين عنها .

  ·         تحديد نقاط القوة والضعف في البرامج واقتراح تحسينات مستندة إلى تقييمات الأداء.

  ·         تعزيز الوعي بأهمية المراقبة والتقييم في تحقيق أهداف المؤسسة .

  ·         التواصل مع الشركاء لعرض النتائج والمعلومات المفيدة وتعزيز الشفافية والمساءلة ممن خلال نشر هذه المعلومات.

  ·         استقبال الشكاوى من المستفيدين وغير المستفيدين وتحويلها لأصحاب العلاقة.

مسؤوليات

• تصميم واستخدام أدوات جمع البيانات ومتابعة مؤشرات الأداء.
• إعداد الدراسات التقييمية وتحليل النتائج وتقديم توصيات.
• إدارة آليات المساءلة واستقبال شكاوى وملاحظات المستفيدين.
• توثيق الدروس المستفادة ومشاركة المعرفة مع الفريق.
• إعداد تقارير دورية دقيقة للجهات المانحة والإدارة.

مؤهلات

• شهادة جامعية ذات صلة، الاقتصاد، الإحصاء، أو مجال ذي صلة.
• خبرة سنتين على الأقل في المتابعة والتقييم أو إدارة البيانات.
• مهارات تحليلية والقدرة على المحادثة وكتابة تقارير قوية باللغتين العربية والإنجليزية.
• إجادة استخدام برامج Office وخاصة ال Excel والأرشفة. ويفضل خبرة في أدوات مثل Kobo

مزايا

·         القدرة على إدارة جلسات الحوار.

·         القدرة على إجراء عمليات المراقبة التي تعتمد على دقة الملاحظة.

·         عدم التشتت والضياع الفكري لدى التنقل بين عدة برامج.

·         مهارات تواصل عالية والقدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح ومساعدة الآخرين في فهم النتائج .

·         مهارات في العمل الجماعي وتعزيز التعاون بين الموظفين لتحقيق الأهداف المشتركة.

·         المرونة في التعامل مع التغيرات المفاجئة في بيئة العمل .

·         القدرة على التفكر النقدي واتخاذ القرارات المبنية على الأدلة .

·         مستوى جيد جدا في برامج الأوفيس والانترنت والأرشفة.

·         مستوى جيد جدا في اللغة الانكليزية .

وسوم العمل

#متابعة وتقييم

ساعات العمل

ايام العمل: الإثنين – الجمعة

ساعات العمل: 08:00 – 16:00